Ego en Masculien leiderschap schuift op, feminien gedreven leiderschap wint terrein. 

Beiden zijn van belang om breed aan te sturen.

clouds-2709663__340.jpg
Gradient

nature-nurture

Lenig in gedrag. Dit is de sleutel voor succesvol leiderschap in deze snel wisselende tijd. Aansluiten op de steeds sneller veranderende omgeving.

Hoewel het te kort door de bocht is om te stellen dat vrouwelijke leiders succesvoller zijn dan mannelijke leiders, valt er wel veel te zeggen voor de manier waarop momenteel vrouwelijke leiders aan het roer staan. Verbindend, dienend.vanuit en intuïtie.

Durven harde maatregelen te nemen en tegelijkertijd zijn zij menselijk en empatisch.

De laatste tijd kwam de toegevoegde waarde van leiderschap gekenmerkt door typisch feminiene eigenschappen– zoals empathisch vermogen, nederigheid en bewustzijn van eigenkracht en gebreken– sterk aan het licht. 

“Ego wordt een no-go en maakt plaats voor leiderschap waarin authenticiteit, empathie en kwetsbaarheid voorop staat.”

 

Een prachtige combinatie van slagvaardigheid en mens gedreven! Doelgerichtheid met verbinding. Ik noem dit mannelijk en vrouwelijk leiderschap hand in hand. Dit zou mooi zijn als dit in iedere leider huist. 

Kunt u dit gedrag zich eigen maken? Heeft u de vrijheid om vanuit dit gedragsarsenaal gebruik te maken? JA?

Dan bet u een rijk mens!

clouds-2709663__340.jpg
Gradient

nature-nurture

Lenig in gedrag. Dit is de sleutel voor succesvol leiderschap in deze snel wisselende tijd. Aansluiten op de steeds sneller veranderende omgeving.

Hoewel het te kort door de bocht is om te stellen dat vrouwelijke leiders succesvoller zijn dan mannelijke leiders, valt er wel veel te zeggen voor de manier waarop momenteel vrouwelijke leiders aan het roer staan. Verbindend, dienend.vanuit en intuïtie.

Durven harde maatregelen te nemen en tegelijkertijd zijn zij menselijk en empatisch.

De laatste tijd kwam de toegevoegde waarde van leiderschap gekenmerkt door typisch feminiene eigenschappen– zoals empathisch vermogen, nederigheid en bewustzijn van eigenkracht en gebreken– sterk aan het licht. 

“Ego wordt een no-go en maakt plaats voor leiderschap waarin authenticiteit, empathie en kwetsbaarheid voorop staat.”

 

Een prachtige combinatie van slagvaardigheid en mens gedreven! Doelgerichtheid met verbinding. Ik noem dit mannelijk en vrouwelijk leiderschap hand in hand. Dit zou mooi zijn als dit in iedere leider huist. 

Kunt u dit gedrag zich eigen maken? Heeft u de vrijheid om vanuit dit gedragsarsenaal gebruik te maken? JA?

Dan bet u een rijk mens!

Gradient

Je hebt koppen zonder kip!

In deze refereer ik aan de wersterse maatschappij waar

cognitieve kennis centraal staat.

Oplossings gericht en waar gaat het over. Wat heb je te vertellen. Het gaat over de inhoud. Veel minder over hoe de boodschap over gebracht word.

Wat zeggen onze klanten?

Wat zeggen onze klanten?

'Je lijkt wel een tovenaar', zeicdcdcdhchudchchcdhdhudhuhudsududuu

Wat zeggen onze klanten?

Wat zeggen onze klanten?

Gradient

"Je hebt koppen zonder kip"!

Deze westerse maatschappij is voornamelijk gestoeld op cognitieve

fenomenen. Deskundigheid! Van jongs af aan. Scholing is voornamelijk gericht op het "weten".

Wetenschappelijk onderwijs met een hoog abstractie niveau.

Dit is op later leeftijd dan ook van essentieel belang.

Zeker vanoudsher leiderschap vanuit deskundigheid.

Zo ook in communicatie. Het gaat vaak over het "wat".

Veel minder over de "hoe" word de boodschap gebracht.

De IQ staat in deze centraal

Je hebt Kippen

zonder kop

&

Je hebt  koppen 

zonder kip

Gradient

"Je hebt kippen zonder kop"!

Uit onderzoek blijkt dat steeds meer de EQ kant terrein wint.

Ook op de basis scholen krijgt dit steeds meer aandacht. De Non Verbale kant van de boodschap heeft de impact.

Durf je jezelf te laten voelen kun je je emoties laten zien?

Durf je iemand "aan te raken of laat je jezelf "aanraken"?

Ben je voelbaar! Deze vorm kan natuurlijk niet zonde de inhoud.

Steeds steeds meer is men er van bewust dat IQ en EQ hand in hand moeten gaan!

clouds-2709663__340.jpg
Gradient

nature-nurture

Lenig in gedrag. Dit is de sleutel voor succesvol leiderschap in deze snel wisselende tijd. Aansluiten op de steeds sneller veranderende omgeving.

Zijn vrouwelijke leiders succesvoller zijn dan mannelijke leiders?  Er valt wel veel te zeggen voor de manier waarop momenteel vrouwelijke leiders aan het roer staan. Verbindend, dienend, vanuit intuïtie. Durven harde maatregelen te nemen en tegelijkertijd zijn zij menselijk en empathisch.

De laatste tijd kwam de toegevoegde waarde van leiderschap gekenmerkt door typisch feminiene eigenschappen– zoals empathisch vermogen, nederigheid en bewustzijn van eigenkracht en gebreken– sterk aan het licht. 

“Ego wordt een no-go en maakt plaats voor leiderschap waarin authenticiteit, empathie en kwetsbaarheid voorop staat.”

 

Een prachtige combinatie van slagvaardigheid en mens gedreven! Doelgerichtheid met verbinding. Ik noem dit mannelijk en vrouwelijk leiderschap hand in hand. Dit zou mooi zijn als dit in iedere leider huist. 

 

Kunt u dit gedrag zich eigen maken? Heeft u de vrijheid om vanuit dit gedragsarsenaal te werken en te leven? Dan bent u een rijk mens!

Gradient

"Je hebt koppen zonder kip"!

Deze westerse maatschappij is voornamelijk gestoeld op cognitieve fenomenen. Deskundigheid! Van jongs af aan. Scholing is voornamelijk gericht op het 'weten'. 

Wetenschappelijk onderwijs met een hoog

abstractie niveau.

 

Dit is op later leeftijd dan ook van essentieel belang.

Zeker van oudsher leiderschap vanuit deskundigheid.

Zo ook in communicatie. Het gaat vaak over het 'wat'.

Veel minder over de 'hoe' wordt de boodschap gebracht.

De IQ staat in deze centraal

Je hebt Kippen

zonder kop

&

Je hebt  koppen 

zonder kip

Gradient

"Je hebt kippen zonder kop"!

Uit onderzoek blijkt dat steeds meer de EQ kant terrein wint. Ook op de basisscholen krijgt dit steeds meer aandacht. De Non Verbale kant van de boodschap heeft de impact.

 

Durf je jezelf te laten voelen kun je je emoties laten zien? Durf je iemand 'aan te raken' of laat je jezelf 'aanraken'? Ben je voelbaar! Deze vorm kan natuurlijk niet zonde de inhoud.

 

Steeds steeds meer is men er van bewust dat IQ en EQ hand in hand moeten gaan!

"Een training bij Bob is eigenlijk geen training, maar letterlijk een totaalervaring. Op verfrissende en originele wijze ga je de confrontatie aan met jezelf, met je eigen grenzen en veronderstelde beperkingen. Bob voorziet je van een ruimere jas. Hierdoor kan ik nu beter bewegen en ben ik effectiever in het bereiken van mjn doelen. Waar het in de meeste trainingen draait om het aanleren van bepaalde vaardigheden, gaan de trainingen van Bob een dimensie dieper. Dat is spannend, dat is eng maar vooral enorm waardevol. Ik had het voor geen goud willen missen!"

 

                                                                                                                                                                                                                        Marcel Hulst, operationeel manager IND